Kierownik Działu Marketingu

Lokalizacja:

Rodzaj pracy: 
umowa o pracę
Opis stanowiska: 

Aktualnie poszukujemy kandydatów gotowych do objęcia kluczowego stanowiska osoby kierującej Działem Marketingu w jednej z najbardziej rozpoznawalnych firm na rynku lokalnym i zagranicznym. Zatrudniona osoba będzie zatrudniona na stanowisku: Kierownik Działu Marketingu

Zakres obowiązków: 
  • Planowanie i realizacja strategii komunikacyjnej i planu marketingowego zgodnie z ogólną strategią firmy
  • Odpowiedzialność za ustalenie rocznego budżetu marketingowego i jego bieżącą realizację
  • Monitorowanie trendów, systematyczna analiza rynku oraz działań konkurencji
  • Planowanie i przeprowadzanie bieżących działań promocyjnych
  • Budowanie pozytywnego wizerunku marki, odpowiedzialność za działania z zakresu PR
  • Opracowanie nowych, przyjaznych dla klienta rozwiązań
  • Zarządzanie kluczowymi relacjami z partnerami (agencje reklamowe, instytuty badania rynku, wydawcy)
  • Kreowanie wizerunku marek poprzez wielokanałowe działania marketingowe
  • Współpraca z innymi działami oraz zagranicznymi oddziałami firmy
  • Zarządzanie 6-osobowym zespołem
Wymagania: 
  • Wyższego wykształcenia (z zakresu marketingu lub business administration)
  • Bardzo dobrej znajomości j. angielskiego – warunek konieczny
  • Dyspozycyjności do podjęcia pracy (luty 2019)
  • Min. 5-letniego doświadczenia w  pracy na podobnym stanowisku na poziomie menedżerskim
  • Umiejętności zarządzania czasem i projektami oraz pracy w różnych obszarach
  • Zdolności budowania relacji
  • Umiejętności facylitacyjne, organizacyjne  i zdolność do priorytetyzowania zadań
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne (zarówno pisemne, jak i ustne)
  • Doskonałe umiejętności strategiczne i kreatywne
Pracodawca oferuje: 
  • Najciekawszą ofertę z zakresu marketingu na rynku – tworzenie strategii marketingowej znanej firmy z kapitałem zagranicznym
  • Interesującą i pełną wyzwań pracę i prowadzenie projektów ogólnopolskich
  • Zatrudnienie na czas zastępstwa z realną możliwością dalszego pozostania w strukturach firmy
  • Pakiet benefitów pozapłacowych

Odpowiedz na ogloszenie